Комплексное правовое и техническое сопровождение субъектов хозяйствования в Республике Беларусь. Организуем системный контроль за условиями труда, разработаем легитимную локальную документацию и обеспечим защиту интересов нанимателя при взаимодействии с надзорными органами.
С 26 апреля 2026 года вступают в силу новые Правила по охране труда. Критерий «высотных работ» увеличен с 1,3 м до 1,8 м. Введена обязательная оценка профрисков и разделение работников на три группы допуска. Предыдущее постановление от 2001 года утрачивает силу.
Структурированный подход к обеспечению безопасности производства, стандартизации процессов и защите деловой репутации компании.
Формирование локальной нормативной базы: приказы, положения, должностные инструкции и журналы согласно ТНПА РБ с учетом специфики штата.
Делегирование функционала штатного инженера аккредитованной организации. Систематический контроль, инструктажи и участие в проверках.
Due diligence документации перед плановыми визитами инспекции. Выявление юридических уязвимостей и разработка плана их немедленного устранения.
Внедрение Системы управления охраной труда по СТБ ISO 45001-2020. Детальная идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков.
Берем на себя техническую часть взаимодействия с порталом Министерства труда. Регистрируем организацию, формируем электронные пакеты документов.
Сбор, консолидация и своевременная загрузка статистических данных в государственную систему АИС без технических и логических ошибок контроля.
Разработка обязательных программ контроля пищевой безопасности (СТБ 1470) для объектов общественного питания, торговли и пищевых производств.
Профессиональная поддержка руководителей и специалистов по вопросам соблюдения законодательства РБ. Разбор сложных ситуаций, подготовка ответов на предписания и сопровождение проверок.
Все услуги оказываются на основании официального договора с закреплением нашей финансовой ответственности.
Бесплатный анализ специфики вашего предприятия, действующего штатного расписания и имеющейся документации.
Формирование четкого плана мероприятий, точный расчет стоимости услуг и подписание договора.
Сквозная разработка нормативных актов, проведение инструктажей на рабочих местах и выдача журналов.
Непрерывное сопровождение деятельности и представление интересов нанимателя при любых проверках.
Что ждет нанимателя при отсутствии системного документооборота в РБ.
Нарушение нормативов по охране труда, включая отсутствие актуальных инструктажей и проверки знаний, влечет наложение штрафа от 5 до 50 базовых величин на должностное лицо (ст. 10.13 КоАП РБ).
Департамент государственной инспекции труда регулярно проводит выборочные проверки и мониторинги. Отсутствие системного документооборота гарантирует вынесение обязательного предписания.
В случае причинения тяжкого телесного повреждения или гибели работника, грубые нарушения в документации и отсутствие СУОТ квалифицируются по статье 306 УК РБ (лишение свободы на срок до 7 лет).
Окончательная стоимость формируется только после оценки степени профессиональных рисков и количества уникальных рабочих мест.
Наши эксперты проконсультируют вас и подготовят расчет стоимости услуг с учетом специфики вашего предприятия и штатной численности.
Телефон / Viber / Telegram
+375 (29) 329-08-36 (Охрана труда)Телефон / Viber / Telegram
+375 (29) 577-63-03 (ХАССП)По вопросам ОТ и СУОТ
mail@profbez.byПо вопросам HACCP и СМК
hassp@profbez.by